Das Wichtigste in Kürze
- 16 Büro- und Tech-Rollen mit einem Median ab 65.000 € brutto im Jahr, sortiert in vier Gehaltsbänder
- Grundlage ist, was bei Einstellung im Arbeitsvertrag steht, laut Gehaltsreport 2026 von Instaffo
- Das oberste Band über 75.000 € besteht nur aus Führungsrollen mit Tech-Bezug
- Head of Finance und CMO / Head of Marketing liegen tiefer, sogar unter DevOps Engineer und Data Engineer
- Auf Instaffo findest du offene Jobs in genau diesen Rollen und siehst die Gehaltsspanne, bevor du dich bewirbst
Du suchst gut bezahlte Jobs und scrollst durch Listen, die im OP und im Cockpit beginnen. Chefarzt und Pilot kennst du. Was zahlt der Büro-Markt?
Auf Instaffo zahlen Unternehmen bei Einstellung am meisten für Führungsrollen mit Tech-Bezug: Engineering Manager, Tech Lead und CPO / Head of Product liegen über 75.000 € im Jahr.
Dieser Überblick zeigt dir, was Unternehmen bei Einstellung in Büro- und Tech-Rollen zahlen. Die Gehälter stammen aus echten Arbeitsverträgen und sind in vier Bänder sortiert. Das hilft dir, wenn du im Büro arbeitest und deine Karriere oder deine nächste Gehaltsverhandlung planst.
Die Zahlen sind von September 2026. Wenn du gerade über einen Wechsel nachdenkst, rechnest du also mit aktuellen Werten.
Warum Listen der bestbezahlten Berufe am Büro vorbeigehen
Viele Listen der bestbezahlten Berufe in Deutschland beginnen mit Arzt und Ärztin, Pilot, Fluglotse oder Wirtschaftsprüfer.
Diese Berufe kennt fast jeder. Wer im Büro arbeitet, findet sich in solchen Listen aber selten wieder. Deine Frage ist eine andere: Was zahlen Unternehmen, wenn sie eine Stelle in Produkt, Data, Software oder Sales wirklich besetzen?
Gehaltsangaben kommen oft aus Umfragen oder aus Stellenanzeigen. Beides hilft bei der Orientierung. Dieser Überblick nutzt das Gehalt, das bei Einstellung im Arbeitsvertrag steht.
Damit bekommst du eine Liste von Berufen, die zu deinem Arbeitsalltag passt. Und du siehst, welche Bezahlung in deinem Berufsfeld tatsächlich im Vertrag landet.
Woher die Zahlen kommen und wie du sie liest
Alle Zahlen stammen aus dem Instaffo Gehaltsreport Deutschland 2026. Für diese Liste zählt nur, was im Arbeitsvertrag steht: das Bruttojahresgehalt bei Einstellung über Instaffo.
Die Basis des Reports: über 134.000 Talente, 8.138 Stellen mit Gehaltsspanne (12 Monate), 3.040 Einstellungen mit Vertragsgehalt. Diese Liste nutzt davon nur die Verträge. Jeder Wert ist auf 500 € gerundet, Datenstand ist der 7. September 2026.
Jede Zahl ist der Median, also die Mitte: Die Hälfte der Verträge einer Rolle liegt darüber, die andere Hälfte darunter. Junior- und Senior-Verträge sind zusammengezählt. Anders als beim Durchschnittsgehalt ziehen ein paar sehr hohe Gehälter den Wert nicht nach oben.
In Klammern steht die mittlere Hälfte. Dort liegt die Hälfte aller Verträge einer Rolle. Beim Backend Developer reicht sie von 55.000 bis 75.000 €, die Mitte liegt bei 66.000 €.
Die Zahlen beschreiben Einstellungen auf Instaffo. Sie sind kein allgemeiner Gehaltsspiegel für Deutschland. Verdienste über alle Branchen und Berufsgruppen findest du in der amtlichen Verdienststatistik des Statistischen Bundesamts.
Gut bezahlte Jobs in vier Gehaltsbändern
Statt einer Top-10-Liste bekommst du vier Gehaltsbänder mit 16 Rollen. Aufgenommen ist jede Rolle mit einem Median ab 65.000 € brutto im Jahr.
Innerhalb eines Bandes gibt es keine Rangfolge. Die Rollen stehen deshalb alphabetisch in den Tabellen.
Wo eine Rolle landet, hängt auch davon ab, wie erfahren die Leute sind, die für sie eingestellt werden. Werden für eine Rolle vor allem erfahrene Talente eingestellt, steht sie eher weiter oben.
Über 75.000 €: Führungsrollen in Tech und Produkt
| Rolle | Median (mittlere Hälfte) |
|---|---|
| CPO / Head of Product | 77.000 € (66.000 bis 87.500 €) |
| Engineering Manager | 79.000 € (70.000 bis 85.000 €) |
| Tech Lead | 78.000 € (68.500 bis 85.000 €) |
Quelle: Instaffo Gehaltsreport Deutschland 2026, Datenstand 7. September 2026
Alle drei Rollen führen Teams oder Produkte. Engineering Manager und Tech Lead gehören zum Software-Engineering, CPO / Head of Product zu Product & Design.
Beim CPO / Head of Product liegen die Verträge weiter auseinander als bei den beiden anderen Rollen im Band: Die mittlere Hälfte reicht von 66.000 bis 87.500 €.
70.000 bis 75.000 €: Spezialisten für Systeme und Daten
| Rolle | Median (mittlere Hälfte) |
|---|---|
| Data Engineer | 70.000 € (56.000 bis 75.000 €) |
| DevOps Engineer | 70.000 € (60.000 bis 78.000 €) |
| Software Architect | 72.000 € (63.000 bis 82.500 €) |
Quelle: Instaffo Gehaltsreport Deutschland 2026, Datenstand 7. September 2026
In diesem Band steht keine Führungsrolle. Hier landen Fachleute, die Systeme bauen und betreiben. Mehr zu zwei dieser Rollen findest du in den Berufsbildern DevOps Engineer und Data Engineer.
66.000 bis 69.500 €: Data, Backend und zwei Führungsrollen
| Rolle | Median (mittlere Hälfte) |
|---|---|
| Backend Developer | 66.000 € (55.000 bis 75.000 €) |
| CSO / Head of Sales | 69.500 € (56.000 bis 80.500 €), nur Fixgehalt ohne variablen Anteil |
| Data Scientist | 66.500 € (55.000 bis 75.000 €) |
| Head of Finance | 68.000 € (57.000 bis 85.000 €) |
| Machine Learning Engineer | 67.500 € (55.000 bis 75.000 €) |
Quelle: Instaffo Gehaltsreport Deutschland 2026, Datenstand 7. September 2026
Bei CSO / Head of Sales zeigen die 69.500 € nur das Fixgehalt. Provision und Bonus sind nicht enthalten.
Bei Machine Learning Engineer, Data Scientist und Backend Developer liegt die mittlere Hälfte gleich: 55.000 bis 75.000 €.
65.000 €: fünf Rollen an der Schwelle der Liste
| Rolle | Median |
|---|---|
| Cloud Technology Consulting | 65.000 € |
| CMO / Head of Marketing | 65.000 € |
| Full Stack Developer | 65.000 € |
| Product Manager | 65.000 € |
| Scrum Master / Agile Coach | 65.000 € |
Quelle: Instaffo Gehaltsreport Deutschland 2026, Datenstand 7. September 2026
Alle fünf Rollen liegen in der Mitte bei 65.000 €. Sie kommen aus Beratung, Marketing, Software und Produkt.
Mehr zu zwei dieser Rollen findest du im Berufsbild Full Stack Developer und im Berufsbild Scrum Master / Agile Coach.
Führungsrollen mit Tech-Bezug stehen im obersten Band
Die Bänder zeigen ein klares Muster. Das oberste Band besteht nur aus Engineering Manager, Tech Lead und CPO / Head of Product.
Führungsrollen ohne Tech-Bezug liegen tiefer. Head of Finance kommt auf 68.000 €, CMO / Head of Marketing auf 65.000 €. Beide liegen damit sogar unter DevOps Engineer und Data Engineer, die kein Team führen. Warum das so ist, zeigen die Daten nicht.
CSO / Head of Sales lässt sich hier schlecht vergleichen, weil nur das Fixgehalt zählt. Provision und Bonus fehlen in der Zahl.
Die Spannen überlappen trotzdem: Beim Head of Finance reicht die mittlere Hälfte bis 85.000 €, genauso weit wie beim Engineering Manager und beim Tech Lead.
Was die Liste für deine Berufswahl heißt
Such in den Tabellen deine Rolle. Der Wert zeigt dir, was bei Einstellung in dieser Rolle in der Mitte im Vertrag steht. Liegt dein nächstes Angebot deutlich unter der mittleren Hälfte, frag nach dem Grund.
Ob ein Studium oder eine Ausbildung hinter einem Gehalt steht, zeigen die Daten nicht. Sie zeigen auch nicht, ob Digitalisierung oder der Arbeitsmarkt die Gehälter bewegt.
Gut bezahlte Jobs mit Gehaltsangabe auf Instaffo finden
Gut bezahlte Jobs findest du auch im Büro. Alle 16 Rollen aus diesem Überblick haben einen Median ab 65.000 € brutto im Jahr.
Auf Instaffo findest du offene Jobs in genau diesen Rollen. Die Gehaltsspanne siehst du, bevor du dich bewirbst.
Alle Zahlen und die Methodik stehen im Gehaltsreport 2026.
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